2014年11月4日，力久電機(jī)工會人員參加了乳山市總工會組織的為期一天的工會工作觀摩活動，本次活動由工會朱主席、侯部長帶隊，共對白沙灘建筑公司、富豪皮革、正華建筑、瑞源管業(yè)、銀灘大酒店5家企業(yè)的工會工作開展情況進(jìn)行了觀摩學(xué)習(xí)交流。

  5家企業(yè)性質(zhì)不同，但他們的工會工作有新意，有亮點(diǎn)，瑞源管業(yè)的“雙愛”共贏理念，富豪皮革的“五星級員工”活動，以及兩個房地產(chǎn)公司“一家人一條心”文化，銀灘大酒店發(fā)揮職工主動性都各具特色，給人啟示。多年來，力久電機(jī)一向重視工會工作，工會工作也做得有聲有色，目前工司工會會員已達(dá)到100%，勞動合同簽訂率100%，為員工繳納五險一金，每年根據(jù)企業(yè)經(jīng)營狀況提高職工工資，平均漲幅達(dá)10%以上。更把關(guān)心、關(guān)愛員工融入到日常的工作中，夏天發(fā)放高溫費(fèi)和降溫茶、提供降溫設(shè)備，冬天發(fā)放烤火費(fèi)，提供取暖設(shè)備，改善了員工的工作環(huán)境。不僅如此，公司工會還積極組織豐富多彩的趣味比賽、勞動競賽，既豐富了員工的文化生活，提高了員工技能，又為企業(yè)穩(wěn)定了員工隊伍，提高了企業(yè)整體的戰(zhàn)斗力與凝聚力，凸顯了工會組織在服務(wù)員工、推動企業(yè)發(fā)展中的作用。

  通過這次實(shí)地察看、聽取匯報、座談交流等形式，有助于力久電機(jī)理清今后工會工作思路，虛心向其他優(yōu)秀企業(yè)學(xué)習(xí)，大膽創(chuàng)新工作方法，努力激發(fā)廣大職工干事創(chuàng)業(yè)的激情，查漏補(bǔ)缺，通過不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，推動力久電機(jī)在特種電機(jī)、節(jié)能電機(jī)領(lǐng)域不斷取得豐碩成果。